Lowongan SMA sederajat di perusahaan tambang batubara PT Darma Henwa Tbk, Syarat & Lokasi Baca Di:

PT Darma Henwa Tbk - Darma Henwa is a one of the leading companies in Indonesia with principal business in integrated mining services. The Company initially formed in 1991 as a general mining contractor. The Company listed its shares on Jakarta Stock Exchange (IDX) in September 2007. At present, PT Darma Henwa Tbk transformed into an integrated mining and energy service provider. As of December 2012, PT Darma Henwa Tbk is 21.61% owned by Zurich Assets International Ltd, 17.68% by Goldwave Capital Limited and 60.71% by public. According to PT Darma Henwa Tbk Annual Report 2012, PT Darma Henwa Tbk reported total coal production in 2012 reached 13,06 million tones and 90,69 million bcm overburden.

In line with its vision, to be the preferred regional integrated mining services company, PT Darma Henwa Tbk urgently require qualified, professional, and highly motivated candidates to join for following position
  1. Mechanic Alat Berat (MEC-HE)
  2. Electrician Alat Berat (ELC-HE)
General Requirements
  • Male, max age 45 years old
  • Min SMA or equivalent
  • Prerefarbly have a vaild SIM A
  • Min 2 - 5 years of experience
  • Have a good health
  • Willing to be placed in Bengalon Site
  • Able to work in a team (working in crew and rotation)
Please identify the job code you are applying clearly on the top right of your resume, complete with a recent photograph, working reference and supporting certificates. Please bring all application documents along the Walk-In Interview on (started on 08.00)
  1. Hotel Bintang Sintuk Bontang : 11 - 12 November 2013
  2. Hotel Mesra Samarinda : 13 - 14 November 2013
  3. PT Darma Henwa Balikpapan Office : 15 - 16 November 2013
    For further information, please refer official source from PT Darma Henwa Tbk on following link below. Office Address of PT Darma Henwa Tbk : Jl Mulawarman RT 23 No 09 RW 007 Kel Manggar Kec Balikpapan Timur Balikpapan 76116 Phone 0542-750761/750763/743501 fax 0542-743506. Only qualified candidate meet with the requirements will be notified for further selection. (Source)

    Lowongan (fresh graduate dan berpengalaman) di PT Bank Rakyat Indonesia (Persero) Tbk, Syarat & Lokasi Baca Di:

    PT Bank Rakyat Indonesia (Persero) Tbk - BRI or commonly known as Bank BRI is the oldest financial institution in Indonesia and has strong reputation in Indonesia for more than 117 years. PT Bank Rakyat Indonesia (Persero) Tbk is 56.75% owned by the Government of Republic Indonesia. While the rest was owned by public. As of the end of Q3 2013, the Bank is supported by 9,569 local office networks in all over Indonesia with all of which are connected in real time online, including 1 Head office, 18 Regional Offices, 446 branches, 555 sub branches, 5,060 BRI Units, 937 cash offices, 2,151 Teras BRI, and 401 Teras Mobile. BRI’s performance in 2013 improved over the previous year, according to BRI Financial Update Presentation Q3 2013. PT Bank Rakyat Indonesia (Persero) Tbk booked total net profit of Rp15.228 trillion for Q3 2013, rises 17% year on year (YOY).

    To support its progressive growth and build the organizational capability, PT Bank Rakyat Indonesia (Persero) Tbk are seeking for suitably qualified and professional candidates to join as following positions

    Associate Account Officer (AAO)

    Requirements
    • Min Bachelor Degree (S1) from all accredited faculty (PTN/PTS)
    • GPA min 2.75 (scale 4)
    • Age per 1 November 2013
      • Max age 30 years old (experienced in the field of markering/account officer)
      • Max age 25 years old (fresh graduate/non experienced)
    • Good loooking
    • Have a wide networking
    • Have a dynamic personality, good communication skill and high work motivation
    • Willing to be placed in all working units of BRI Kanwil Jakarta 2 (South Jakarta, Depok, Bogor, Cibinong, Bekasi, Cikarang, Karawang and Cikampek)
    • Able to drive a motor vehicle and have SIM A and or SIM C
    For further information, please refer official source from Bank BRI on following link below. To apply, please submit your complete applications not later than 27 November 2013 (postmark) to PO BOX 023 CPA KSBJ 15224A. All applications are appreciated and will be treated confidentially. Only qualified, short-listed applicants will be invited for furthers process. (Source)

    Lowongan 24 posisi di salah satu kontraktor swasta terkemuka PT Thiess Contractors Indonesia, Syarat & Lokasi Baca Di:

    PT Thiess Contractors Indonesia - Thiess Indonesia is a reputable construction company in Indonesia with main focus in mining, civil and construction, and also in mechanical and electrical. PT Thiess Contractors Indonesia has strong reputation in Indonesia for more than 40 years (established in 1972, and is wholly owned by Leighton Holdings through Thiess Pty Ltd. Leighton Holdings is a leading international contractor from Australia. Thiess Indonesia is based in Jakarta and having Balikpapan Support Facility (BSF) in Balikpapan East Kalimantan. According to Thiess Media Release in 4 May 2013, Thiess Indonesia achieved Gold Mine Processing Plant and Infrastructure Contract worth of US$30 Million from PT Sago Prima Pratama, a gold company of PT J Resources Asia Pasifik Tbk.
    Due to strengthen its team, PT Thiess Contractors Indonesia are seeking for suitably qualified and professional candidates to join as
    1. Senior Project Engineer (struktur)
    2. Senior Project Engineer (highway)
    3. Sr. Pre-cast Engineer
    4. Project Engineer (struktur)
    5. Concrete Pre-cast Engineer
    6. Concrete ready mix Engineer
    7. Rebar Banding Schedule Engineer
    8. Planning & Scheduling Engineer (Primavera P6)
    9. Quantity Surveying Engineer
    10. Quality Control Engineer (civil & concrete works)
    11. Quality Control Inspector (civil & concrete works)
    12. Project Cost Control
    13. Environmental Engineer
    14. Warehouse & Logistic Supervisor
    15. Autocad Operator
    16. Sr Sekretaris Proyek
    17. Staff Administrasi Proyek
    18. Staff HRD Proyek
    19. Surveyor
    20. Earthworks Supervisor
    21. Concrete Supervisor (struktur)
    22. Concrete Supervisor (preacast girder)
    23. Safety Officer
    24. Satety Administrasi
    General Requirements
    • Good character, integrity, discipline and hard worker, flexible with long working hours, have a commitment to always put safety and health, and highly motivated
    • Preferably with experience working in a company contractor (roads and bridges)
    • Min 3 years experience in Central Java and East Java
    • Education min D3/S1
    Specific Requirements
    • At least 5 - 7 years of working experience in the field of roads and bridges (1 s/d 8 and 9)
    • Able to lead the project team
    • Have a valid LPJK certificate or other certificate of expertise
    For further information, please refer official source from PT Thiess Contractors Indonesia on following link below. If you are eager to take on the challenge, please send your complete application along with CV within 2 (two) weeks after the publication to HRD Manager Toll Road Project - Gedung Ratu Prabu 2, Jl TB Simatupang Kav 1B Jakarta 12560 or via email to toll_roads@yahoo.com. All application will kept strictly confidential and only short-listed candidates will be contacted. (Source)

    Lowongan beberapa posisi D3, S1 Staff, Head di PT Bank BNI Syariah, Syarat & Lokasi Baca Di:

    LOWONGAN KERJA
    KANTOR CABANG PONTIANAK
    NO
    POSISI
    JOB DESC
    1
    SME Financing Head (SFH)Memasarkan dan menguasai pembiayaan produktif
    2
    Consumer Sales Head (SH)Memasarkan dan menguasai produk dana / jasa dan pembiayaan komsumtif
    3
    Operational Head (OH)Menguasai aktivitas administrasi dan pencairan pembiayaan serta pembukuan transaksi dan kliring
    4
    Operational dan Service Head (OSH)Menguasai pelayanan nasabah dan administrasi pembiayaan
    5
    Direct Sales (DS)Memasarkan produk dana / jasa dan pembiayaan komsumtif
    NO.
    PERSYARATAN UMUM
    1
    Pendidikan min D3 untuk posisi Direct Sales
    2
    Pendidikan min S1 untuk posisi Head dan IPK minimal 2.75 (skala 4) semua jurusan.
    3
    Diutamakan berpengalaman pada Bank dan dibidang masing – masing.
    4
    Berpenampilan menarik, tinggi badan minimal 165 cm utk pria dan 160 cm untuk wanita.
    5
    Mempunyai relasi luas dan portofolio pembiayaan maupun penghimpunan dana pihak ketiga.
    6
    Sanggup berkerja keras untuk mencapai target.
    7
    Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia
    8
    Untuk posisi 1 – 4 (Head) :
    -             Umur maksimal 35 tahun pada 30 November  2013.
    -             Khusus posisi 4 di utamakan berdomisili Sintang
    9
    Untuk posisi 5  (Direct Sales) :
    -             Umur maksimal 26 tahun pada 30 November 2013.
    -             Belum menikah.
    Bagi pelamar yang tertarik dan memnuhi kualifikasi di atas, harap mengirimkan lamaran ke alamat di bawah ini:
    PT. Bank BNI Syariah.
    Kantor Cabang Pontianak
    Jl. Ir. H. Juanda No. 65 – 66 Pontianak
    Telp.  0561 – 746290, 746291, 746292

    Lowongan Officer, Analyst, Engineer di ConocoPhillips Indonesia, perusahaan migas global, Syarat & Lokasi Baca Di :

    ConocoPhillips Indonesia Inc Ltd - ConocoPhillips is a reputable multinational company in Indonesia that deal with energy business. ConocoPhillips Indonesia is a key subsidiary company of ConocoPhillips Company, a Houston Texas based independent E&P company with operations and activities in 30 countries. According to ConocoPhillips Company Annual Report 2012, ConocoPhillips reported proved reserves of 8.6 billion barrels of oil equivalent and control total production of 1,578 thousand barrels of oil equivalent per day. In Indonesia, ConocoPhillips has strong reputation in Indonesia for more than 40 years. ConocoPhillips Indonesia owned 6 production-sharing contracts (PSCs), including 3 offshore blocks (the South Natuna Sea Block B PSC, the Kuma PSC and the Arafura Sea PSC) and 3 onshore blocks (the Corridor Block PSC in South Sumatera and the South Jambi ‘B’ PSC in South Sumatera, and  the Warim PSC in Papua).
    To support its progressive growth and build the organizational capability, ConocoPhillips Indonesia are seeking for suitably qualified and professional candidates to join as

    Onshore Drilling Business Analyst - Job Number: 00KY9
    Work Location: Jakarta, Indonesia

    Requirements
    • Minimum Bachelor degree of Finance, Economic or Accounting;
    • Minimum 3 - 5 years’ experience in related field
    • Proficient skills in SAP, Microsoft Office, & audit tools.
    • Good Leadership skill, communication skill, analytical skill, time management, detail oriented, well planned, initiative, teamwork 
    Offshore Government Relation Officer  - Job Number: 00KX9
    Work Location: Jakarta, Indonesia

    Requirements
    • Must possess a university degree, preferably in communications or political science.
    • Minimum of 5 years of experience in areas that deals mostly with communications and relations both externally and internally.
    • Have a good knowledge of oil and gas operations, industrial and regulatory issues.
    • Good command of Indonesian and English, spoken & written.
    • Excellent communication and interpersonal skills to effectively develop professional networks and interface with external and internal stakeholders.
    • Has the analytical capability in assessing engagements and relationship efforts/ issues.        
    • Extensive travelling to Offshore facilities.

    Performance Monitoring System Engineer - Job Number: 00L3Q
    Work Location: Jakarta, Indonesia

    Requirements
    • Basic Qualifications
      • Hold bachelor degree in Information Technology, Mechanical or Engineering of Physics.
      • Minimum 2.5 years of Performance Monitor Analyst working experience
      • Minimum 3 years of oil and gas field or industrial experience
    • Preferred Qualifications
      • Understand Performance Monitoring System.
      • Basic knowledge of Turbomachinery system
      • Able to read engineering drawing and document, especially P&ID, Logic Diagram, Maintenance Manual, Spare Part List and Equipment Datasheet
      • Had exposure to Project Management
      • Had exposure to as IT Application Analyst.
      • Had experience in data acquisition process
      • Strong computer skills (Microsoft products: Word; Excel; Project; PowerPoint; Access; Visio)
      • Had experience in using and developing new IT application
      • Strong knowledge and creativity in the use of data analysis and interpretation tools
      • Strong planning and time management skills
      • Superior written and oral communication skills
      • The ability to work effectively in a team environment
      • Respect of peers and others across the business organization
    Senior Instrument and Control System Engineer - Job Number: 00KXP
    Work Location: Jakarta, Indonesia

    Requirements
    • Required Education :
      • Bachelor degree of Engineering, preferably majoring in Control System and Instrumentation
    • Prefererred Skill/Competencies :
      • Familiar with Instrumentation Engineering Software Application
      • Having experience in Engineering, Construction, Commissioning, and Start-Up of  Oil and Gas related facilities
      • Working knowledge of Instrumentation and Control System Engineering work which included :
      • Field instrumentation including control valve, safety valve, analyzer, etc
      • DCS/SIS/PLC/Fire & Gas
      • Process Control Network
      • P&ID, Cause & Effect Diagram, SAFE Chart, Logic Diagram, Control Narrative, Loop Diagram, Installation Drawing, etc
      • SIL Study
      • International Standard & Practice e.q  ISA, IEEE, IEC, API, NFPA, EEMUA, AGA, ANSI, ISO, etc
    • Desired Experience Level :
      • Instrumentation & Control System Engineering Work for 7+  years experiences.
    For further information, please refer official source from ConocoPhillips Indonesia on following link below. To apply, please submit your application via online through 00KY9 - 00KX9 - 00L3Q - 00KXP - All applications are appreciated and will be treated confidentially. Only qualified, short-listed applicants will be invited for furthers process. (Source)

    Lowongan Kerja Posisi Customer Satisfaction Improvement Supervisor - PT Nissan Motor Indonesia :

    Customer Satisfaction Improvement Supervisor  - PT Nissan Motor Indonesia

    Responsibilities


    • Responsible to operational of customer satisfaction study conduct well in each dealer
    • Responsible to analyze customer satisfaction study result, determine the weak area and communicate with dealer
    • Support dealer in implement improvement activity to increase  the satisfaction results
    • Guide and monitor dealer to implement Nissan Sales and Service Way standards

    Requirements


    • Bachelor degree from reputable university, major in Engineering or Statistic with GPA min 3.00 out of 4.00.
    • Age 22 - 30 years old.
    • Have min 1 year experience in automotive
    • Have good analytical thinking, logic of verbal, good perspective, and customer satisfaction minded
    • Have a good communication skill, good interpersonal relationship, and a good team player.
    • Fluent in English is a must (both oral and written)
    • Computer literate, fast learned, can work under pressure, willing to travel, hard working, and available work overtime
    • Has big interest in automotive
     
     
    Please submit your complete application letter
    Before November 3rd, 2013 to:
    hrd@nissan.co.id
    (Subject: CS Improvement)

    Company Overview


    Calling all passionate people in automotive industry!! As an exciting company, NISSAN seek talented people who are not only excited with the roar of cars but also passionate about customer needs, want to improve through continuous learning, and has drive for excellent performance

    Why Join Us?


    Other Information
    Plant Location :
      Kawasan Industri Kota Bukit Indah Blok A III Lot. 1-14 Purwakarta, Jawa Barat, 41181
    Training Centre Location :
      Gd. Nissan TB Simatupang Jl. RA. Kartini Kav. II S No. 7, TB Simatupang, Jakarta Selatan

    Lowongan Kerja Rumah Sakit RSAB Harapan Kita April 2013

    Lowongan Kerja Rumah Sakit RSAB Harapan Kita April 2013 - RSAB Harapan Kita merupakan Rumah Sakit khusus anak dan bunda. dalam rangka memenuhi kebutuhan tenaga dan menjaga kualitas pelayanan, Pada saat ini RSAB Harapan Kita membuka lowongan pegawai non-PNS untuk beberapa posisi, Bagi anda yang sedang mencari pekerjaan mungkin inilah kesempatan anda dan jika anda ingin bergabung dan berkarir bersama RSAB Harapan Kita, Berikut informasi posisi, persyaratan dan tata cara pelamarannya, Semoga informasi lowongan kerja RSAB Harapan Kita ini bermanfaat untuk anda.
    Lowongan Kerja Terbaru Rumah Sakit RSAB Harapan Kita April 2013

    Lowongan Kerja Rumah Sakit RSAB Harapan Kita April 2013
    Lowongan Kerja Rumah Sakit RSAB Harapan Kita April 2013
    Posisi yang dibutuhkan :
    • Administrasi
    • Penata keuangan
    • Radiografer
    • Apoteker
    • Auditor
    • Perencana Peraturan
    • Logistik
    • Juru masak
    • Pekarya Kesehatan
    • Pelaksana sarana sandang dan sterilisasi
    • Pranata Labkes
    • Teknisi
    • Asisten Apoteker
    • Ahli Giz
    • Bidan
    • Perawat
    • Sanitarian
    • Pelayanan pelanggan /Humas
    • Perekam medik
    Persyaratan :
    1. Peserta adalah Warga Negara Indonesia
    2. Peserta berjenis kelamin pria / wanita, Bagi peserta berjenis kelamin wanita, tidak sedang hamil atau tidak hamil dalam 1 tahun masa kerja RSAB Harapan Kita
    3. Peserta siap bekerja full time dan shift
    4. Peserta bersedia menjadi tenaga Non PNS serta tidak menuntut untuk diangkat menjadi CPNS/PNS
    5. Calon kandidat mempunyai Usia maximal 30 Tahun (Untuk sarjana)
    6. Peserta berusia 26 tahun (Untuk Diploma), 23 tahun (Untuk SMK)
    7. Peserta memiliki Tinggi Badan minimal 155 cm (perempuan), Min 160 cm (pria) dengan Berat Badan proporsional (dilampirkan dengan surat keterangan sehat dokter)
    8. Peserta memiliki nNilai IPK min 2.75 (PTN) dan min 3.00 (PTS) dan berasal dari PTN/PTS min terakreditasi B
    Persyaratan Administrasi :
    1. Melampirkan surat lamaran yang ditulis tangan dan bermaterai 6000 serta mencantumkan alamat koresponden dan No Telepon/HP yang dapat dihubungi.
    2. Melampirkan fotocopy surat keterangan pengalaman kerja (jika mempunyai pengalaman kerja) dan fotocopy surat keterangan akreditasi dari BAN-PT Untuk kandidat yang berasal dari lulusan PTS.
    3. Melampirkan fotocopy (SKCK, ijazah yang telah dilegalisir), Pasfoto 4x6 sebanyak 2 lembar (latar belakang berwarna merah)
    4. Melampirkan surat pernyataan bermaterai. 6000 menyatakan bahwa pelamar tidak sedang terikat kontrak dengan instansi lain dan  tidak sedang kuliah, Siap bekerja full time dan shift, siap menjadi tenaga Non PNS RSAB Harapan Kita, tidak menuntut untuk diangkat menjadi CPNS/PNS, Tidak sedang hamil serta siap tidak hamil dalam 1 tahun dan tidak merokok.
    Jika anda memenuhi persyaratan Lowongan Kerja 2013 Rumah Sakit RSAB Harapan Kita dan berminat dengan lowongan kerja RSAB Harapan Kita ini, maka silahkan kirimkan surat lamaran kerja beserta berkas pendukung lainnya, paling lambat sampai tanggal 3 Mei 2013. Surat lamaran ditujukan kepada direktur utama RSAB Harapan Kita dan persyaratan berkas dimasukkan kedalam map berwarna merah (S1,S2), Map berwarna biru (D3), berwarna Hijau (SMK/Sederajat) kemudian dimasukaan kedalam ampolp cokelat dan harap mencantumkan kode posisi pada pojok kiri amplop. Untuk informasi lengkap silahkan lihat pada sumber yang telah saya cantumkan, Semoga bermanfaa, terima kasih dan salam sejahtera untuk kita semua.

    Untuk info resmi dapat anda akses melalui sumber lowongan kerja di bawah ini.

    Silahkan lihat juga Lowongan Kerja 2013 terkait dibawah ini, selain Lowongan Kerja Rumah Sakit RSAB Harapan Kita April 2013

    Lowongan Kerja Terbaru 2013 PT. Rumah Sakit PELNI - SMA/SMK Sederajat dan D3

    Lowongan Kerja Terbaru PT. Rumah Sakit PELNI | Loker - PT. Rumah Sakit PELNI merupakan anak perusahaan PT PELNI, dimana pada ini sedang melakukan peningkatan dan pengembangan pelayanan yang merupakan elemen utama untuk mencapai VISI Rumah Sakit PELNI saat ini yaitu Menjadi Perusahaan Terkemuka dibidang Kesehatan dan sebagai Rujukan Pelayanan Kesehatan secara Nasional. Pada februari 2013 ini Rumah Sakit PELNI membuka lowongan pekerjaan terbaru untuk beberapa posisi, bagi anda yang berminat berkarir bersama Rumah Sakit PELNI, maka persiapkan diri anda pada lowongan kerja februari 2013 ini. Berikut ini informasi posisi, persyaratan dan tata cara pelamarannya, Semoga lowongan kerja Rumah Sakit PELNI bermanfaat untuk anda.

    Lowongan Terbaru 2013 PT. Rumah Sakit PELNI


    Lowongan Kerja Terbaru 2013 PT. Rumah Sakit PELNI - SMA/SMK Sederajat dan D3
    Lowongan Kerja Terbaru 2013 PT. Rumah Sakit PELNI
    Persyaratan Umum
    1. Warga Negara Indonesia.
    2. Sehat Jasmani dan Rohani.
    3. Memiliki kelakukan baik dan tidak pernah terlibat partai /organisasi terlarang.
    Persyaratan khusus
    Elektromedik
    1. Pria,
    2. Lulusan Pendidikan D3 Elektromedik
    3. Memiliki IPK  minimal  2, 75
    4. Pada saat ini berusia maksimal  27 tahun dan belum Menikah
    Juru Masak
    1. Pria
    2. Lulusan pendidikan Pendidikan SMK Tata Boga
    3. Pada saat ini berusia maksimal 22 tahun dan belum menikah
    Supir Ambulans
    1. Pria
    2. Lulusan pendidikan SMA/STM Sederajat
    3. Pada saat ini berusia maksimal 40 tahun
    4. Memiliki SIM A/B1 yang masih berlaku
    Perawat
    1. Pria/Wanita
    2. Lulusan Pendidikan D3 Perawatan
    3. Memiliki IPK minimal 3.0
    4. Usia maksimal 25 tahun dan belum menikah
    5. Memiliki Tinggi badan minimal Wanita 155 cm, Pria 160 cm
    Farmasi
    1. Pria/Wanita
    2. Lulusan pendidikan D3 Farmasi
    3. IPK minimal 2,75
    4. Saat ini berusia maksimal 27 tahun dan belum menikah
    Analis Kesehatan
    1. Pria/Wanita
    2. Lulusan Pendidikan D3 Analis Kesehatan
    3. IPK minimal 2,75
    4. Saat ini berusia maksimal 27 tahun dan Belum menikah
    Bagi yang berminat dan memenuhi kualifikasi diatas, dapat mengirimkan berkas lamaran berisi :
    1. Surat Lamaran, biodata dan pass foto
    2. Melampirkan Foto copi KTP
    3. Foto copi Ijazah/SKL & Transkrip Nilai IPK terakhir (Legalisir) dan Foto copy SIM A/B1 ( Bagi Supir Ambulans)
    Jika teman-teman memenuhi persyaratan Lowongan Kerja 2013 PT. Rumah Sakit PELNI dan berminat untuk melamar posisi tersebut, maka silahkan kirimkan surat lamaran kerja beserta Cv dan dokumen pendukung lainnya ke :

    Bagian SDM Rumah Sakit PELNI
    Alamat : Jl Aipda KS Tubun No.92-94 Jakarta Barat 11410 (Via Pos atau Langsung) 

    Untuk info resminya bisa anda akses melalui sumber lowongan kerja di bawah ini.

    Silahkan lihat juga Lowongan Kerja 2013 terkait dibawah ini, selain Lowongan Kerja Terbaru PT. Rumah Sakit PELNI

    Lowongan Kerja BUMN 2013 Koperasi Pegawai RS Pusat Pertamina - SMA/SMK Sederajat dan D3

    Lowongan Kerja BUMN 2013 Koperasi Pegawai RS Pusat Pertamina | Loker - Koperasi Pegawai RS Pusat Pertamina atau RSPP merupakan salah satu Unit rumah sakit Pertamina yang bergerak dalam bidang jasa. Pada februari 2013 ini Koperasi Pegawai RS Pusat Pertamina membuka lowongan kerja terbaru untuk beberapa posisi. Jika anda berminat dan ingin berkarir bersama Koperasi Pegawai RS Pusat Pertamina, Persiapkan diri anda pada lowongan pekerjaan februari 2013 ini. Berikut informasi posisi, persyaratan dan tata cara pelamarannya. Semoga informasi lowongan kerja Koperasi Pegawai RS Pusat Pertamina ini bermanfaat untuk kita semua.

    Lowongan Terbaru 2013 Koperasi Pegawai RS Pusat Pertamina


    Lowongan Kerja BUMN 2013 Koperasi Pegawai RS Pusat Pertamina - SMA/SMK Sederajat dan D3
    Lowongan Kerja BUMN 2013 Koperasi Pegawai RS Pusat Pertamina
    Posisi dan Persyaratan :

    Tenaga Administrasi Pendaftaran Pasien
    1. Peserta berjenis kelamin wanita dan memiliki penampilan Menarik dengan  tinggi badan 160 cm
    2. Peserta saat ini berusia maksimal 25 tahun dan merupakan lulusan pendidikan D3
    3. Peserta dapat berbahasa inggris secara Aktif
    4. Peserta memiliki pengalaman kerja 1 tahun
    5. Peserta memiliki berat badan proporsional
    Tenaga Pengemudi
    1. Peserta berjenis kelamin Pria memiliki tinggi badan 160 Cm dan penampilan menarik
    2. Peserta saat ini berusia maksimal 35 Tahun
    3. Peserta merupakan lulusan pendidikan tingkat SMA/SMK Sederajat
    4. Peserta memiliki berat badan proporsional
    5. Diutamakan Peserta yang memiliki SIM B1
    Tenaga Juru Parkir
    1. Peserta berjenis kelamin Pria dan memiliki tinggi badan 160 Cm dan Penampilan menarik
    2. Peserta saat ini brusia maksimal 30  Tahun
    3. Peserta merupakan lulusan pendidikan SMA/STM Sederajat
    4. Peserta memiliki berat badan proporsional
    Tenaga Sekuriti
    1. Peserta berjenis kelamin Pria, memiliki tinggi  165 Cm dan penampilan menarik
    2. Peserta saat ini berusia maksimal 30 Tahnu
    3. Peserta merupakan lulusan pendidikan SMA/SMK Sederajat
    4. Peserta memiliki berat badan proporsional
    Jika teman-teman memenuhi persyaratan Lowongan Kerja BUMN Terbaru Koperasi Pegawai RS Pusat Pertamina dan berminat untuk melamar posisi tersebut, maka silahkan datang langsung ke 

    Koperasi RSPP 
    Jalan Kyai Maja Nomor 43 Keb Baru Jak Sel Gd. K Lt. 3
    Up. Ibu Husni / Bpk Slamet. 

    Untuk info lengkap silakan anda lihat melalui sumber lowongan kerja di bawah ini.

    Silahkan lihat juga Lowongan Kerja 2013 terkait dibawah ini, selain Lowongan Kerja Terbaru Koperasi Pegawai RS Pusat Pertamina

    Lowongan Kerja Terbaru 2013 Pusat Kesehatan Haji (Kementerian Kesehatan RI) - Minimal D3 dan S1

    Lowongan Kerja Terbaru Pusat Kesehatan Haji | Loker - Pusat Kesehatan Haji merupakan salah satu lembaga pemerintahan indonesia yang bergerak di bidang jasa kesehatan. Berdasarkan keputusan kementerian kesehatan Republik Indonesia, pada Februari 2013 ini Pusat Kesehatan Haji membuka loker terbaru untuk beberapa posisi dan penempatan untuk seluruh wilayah Indonesia. Jika anda yang ingin sekali bergabung dan berkarir bersama Pusat Kesehatan Haji, maka persiapkan diri anda pada lowongan kerja februari 2013 ini. Berikut ini informasi persyaratan dan tata cara pelamarannya. Semoga lowongan kerja Kementerian Kesehatan RI ini bermanfaat untuk kita semua.

    Lowongan Terbaru 2013 Pusat Kesehatan Haji


    Lowongan Kerja Terbaru 2013 Pusat Kesehatan Haji (Kementerian Kesehatan RI) - Minimal D3 dan S1
    Lowongan Kerja Terbaru 2013 Pusat Kesehatan Haji
    Posisi dan Persyaratan
    Dokter
    1. Memiliki Sertifikat kegawat daruratan medik (ATLS, ACLS, ATCLS, ALS, GELS)
    2. Memiliki STR/SIP yang masih berlaku.
    3. Memiliki Integritas yang dibuktikan dengan Surat Keterangan dari Organisasi Profesi
    Dokter/Dokter Gigi
    1. Memiliki STR/SIP yang masih berlaku.
    2. Khusus Dokter Umum : Memiliki Sertifikat kegawat daruratan medik (ATLS, ACLS, ATCLS, ALS, GELS).
    3. Khusus Dokter Umum, diutamakan bekerja di Unit IGD, ICU,ICCU
    4. Dokter Gigi, diutamakan bekerja di Unit Pelayanan Kesehatan Gigi dan Mulut.
    5. Memiliki Integritas yang dibuktikan dengan Surat Keterangan dari Organisasi Profesi
    Dokter Spesialis
    1. Memiliki STR/SIP yang masih berlaku.
    2. Dokter Spesialis Penyakit Dalam, Spesialis Paru, Spesialis Jantung dan
    3. Pembuluh Darah, Spesialis Saraf, Spesialis Kedokteran Jiwa, Spesialis
    Bedah dan Spesialis Anestesi.
    1. Diutamakan bekerja di Unit Pelayanan Kesehatan.
    2. Memiliki Integritas yang dibuktikan dengan Surat Keterangan dari Organisasi Profesi
    Perawat
    1. Perawat, minimal pendidikan D3 Keperawatan
    2. Memiliki STR/SIP yang masih berlaku.
    3. Memiliki Sertifikat kegawat daruratan Keperawatan (BTLS, BCLS,BTCLS, BLS, PPGD, Emergency Nursing).
    4. Diutamakan bekerja di Unit IGD,ICU,ICCU, IW (Intermediate Ward), Perawatan Geriatric dan Psikiatri.
    5. Memiliki Integritas yang dibuktikan dengan Surat Keterangan dari organisasi Profesi
    Analis Kesehatan
    1. Minimal pendidikan D3 Analis Kesehatan.
    2. Diutamakan bekerja di Instalasi Laboratorium
    Rekam Medik
    1. Minimal Pendidikan D3 Rekam Medik
    2. Diutamakan bekerja di Unit Rekam Medik Rumah Sakit
    3. Mahir menggunakan Program Microsoft Office pada computer
    Radiografer
    1. Minimal Pendidikan D3 Penata Rontgen atau Radiodiagnostik
    2. Diutamakan bekerja di Unit Pelayanan Radiologi Rumah Sakit
    3. Mahir menggunakan Program Microsoft Office pada computer
    Teknik Elektromedik
    1. Minimal Pendidikan D3 Teknik Elektromedik
    2. Diutamakan bekerja di Unit Pelayanan Elektromedik
    3. Mahir menggunakan Program Microsoft Office pada computer
    Nutrisionis dan Dietisian
    1. Minimal Pendidikan D3 Gizi
    2. Diutamakan bekerja sebagai ahli dietetic di Rumah Sakit
    3. Mahir menggunakan Program Microsoft Office pada computer
    Tenaga kefarmasian
    1. Minimal pendidikan D3 Farmasi
    2. Memiliki STR/SIP yang masih berlaku.
    3. Diutamakan bekerja di Instalasi Farmasi/Apotik
    4. Mahir menggunakan Program Microsoft Office dan Jaringan Internet pada computer.
    Sanitasi Surveilans
    1. Minimal Pendidikan S1 Kesehatan Masyarakat
    2. Diutamakan bekerja di Bidang Epidemiologi atau Sanitasi
    3. Mahir menggunakan Program Microsoft Office dan Jaringan Internet pada computer
    Persyaratan Umum :
    1. Peserta meruapakan Warga Negara Indonesia dan beragama Islam;
    2. Peserta memiliki badan sehat dan khusus wanita tidak dalam keadaan hamil, berdasarkan hasil medical check up.
    3. Peserta memilikik pengalaman kerja sekurang-kurangnya 2 tahun pada tempat yang sama dan dibuktikan dengan SK penempatan atau SPMT, dan surat pernyataan pengalaman bekerja dari atasan langsung dan diketahui pimpinan instansi;
    4. Pegawai Negeri (PNS/TNI/POLRI) atau pegawai tetap di Rumah Sakit/Klinik swasta;
    5. Bagi pendaftar yang bekerja di Rumah Sakit/Klinik Swasta, melampirkan surat izin operasional Rumah Sakit/Klinik Swasta.
    6. Memiliki kompetensi yang dibuktikan dengan Ijazah;
    7. Peserta saat ini berusia maksimal 55 tahun;
    8. Mendapat persetujuan secara tertulis dari atasan langsung dan diketahui pimpinan instansi;
    9. Mendapat persetujuan secara tertulis dari suami;
    10. Pasangan Suami-istri tidak boleh mengajukan lamaran pada musim haji yang sama;
    11. Peserta  bersedia tidak memahrami suami-istri, orang tua dan/atau mertua baik sebagai petugas maupun jamaah haji;
    12. Peserta Bersedia ditempatkan dan ditugaskan sesuai kebutuhan operasional.
    13. Peserta  Tidak sedang terlibat dalam proses hukum.
    Jika teman-teman memenuhi persyaratan Lowongan Kerja 2013 Pusat Kesehatan Haji dan berminat untuk melamar posisi tersebut, segera daftarkan diri anda. Untuk informasi Prosedur Pendaftaran, Jadwal dan Kelengkapan Dokumen silahkan anda lihat sumber lowongan kerja di bawah ini.

    Silahkan lihat juga Lowongan Kerja 2013 terkait dibawah ini, selain Lowongan Kerja Terbaru Pusat Kesehatan Haji

    Lowongan Kerja Terbaru Rumah Sakit Pondok Indah Group Untuk Lulusan SMA, D3 dan S1 Semua Jurusan - Januari 2013

    Lowongan Kerja Terbaru Rumah Sakit Pondok Indah Group - Rumah Sakit Pondok Indah Group merupakan group rumah sakit swasta yang memiliki tugas dalam mengelola dua buah rumah sakit di Indonesia yaitu RS Pondok Indah - Pondok Indah dan RS Pondok Indah - Puri Indah. Rumah sakit Pondok Indah didukung oleh para dokter ahli yang berasal dari berbagai disiplin ilmu dan dilengkapi dengan peralatan dan perangkat medis mutakhir guna memberikan pelayanan kesehatan terbaik kepada masyarakat. Pada Januari 2013 ini Rumah Sakit Pondok Indah membuka lowongan kerja terbaru untuk beberapa posisi. Bagi anda yang berminat maka persiapkan diri anda pada lowongan kerja januari 2013. Silahkan lihat informasi posisi, persyaratan dan tata cara pelamarannya di bawah ini. Semoga informasi lowongan kerja Rumah Sakit Pondok Indah  ini bermanfaat untuk kita semua .
    Lowongan Kerja Terbaru 2013 Rumah Sakit Pondok Indah Group

    Lowongan Kerja Terbaru Rumah Sakit Pondok Indah Group Untuk Lulusan SMA, D3 dan S1 Semua Jurusan - Januari 2013
    Lowongan Kerja Terbaru Rumah Sakit Pondok Indah Group  Januari 2013
    Posisi yang dibutuhkan adalah :

    STAFF  ADMINISTRASI
    Persyaratannya adalah sebagai berikut :
    1. Peserta berjenis kelamin Pria/Wanita
    2. Peserta saat ini berusia 21 � 28 tahun
    3. Peserta merupakan lulusan pendidikan Minimal tingkat D3 Semua jurusan
    4. Peserta Freshgraduate atau pengalaman Minimal 1 tahun dipersilahkan untuk melamar posisi ini
    5. Peserta bisa berbahasa Inggris secara pasif maupun aktif
    6. Peserta bisa mengoperasikan komputer (M. Word, Excel, Power Point)
    7. Peserta memiliki penampilan menarik dan bersedia bekerja dengan system shift, Komunikatif, Bersedia bekerja dengan system shift dan berorientasi kepada pelayanan, Penempatan di RS Pondok Indah Group (Pondok Indah, Puri Indah)
    KASIR - (KS)
    Persyaratannya adalah sebagai berikut :
    1. Peserta berjenis kelamin Pria/Wanita
    2. Peserta merupakan lulusan pendidikan Minimal tingkat D3 akuntansi
    3. Peserta saat ini berusia 21 � 28 tahun
    4. Peserta Freshgraduate atau pengalaman Minimal 1 tahun dipersilahkan untuk melamar posisi ini
    5. Peserta bisa berbahasa Inggris secara pasif maupun aktif
    6. Peserta bisa mengoperasikan komputer (M. Word, Excel, Power Point)
    7. Peserta memiliki penampilan menarik dan bersedia bekerja dengan system shift, Komunikatif, Bersedia bekerja dengan system shift dan berorientasi kepada pelayanan, Penempatan di RS Pondok Indah Group (Pondok Indah, Puri Indah)
    CUSTOMER SERVICE (ADMISSION)
    Persyaratannya adalah sebagai berikut :
    1. Peserta berjenis kelamin Pria/Wanita
    2. Peserta merupakan lulusan pendidikan Minimal tingkat D3 Rekam medis / Informasi kesehatan
    3. Peserta saat ini berusia 21 � 28 tahun
    4. Peserta bisa berbahasa Inggris secara pasif maupun aktif
    5. Peserta Freshgraduate atau pengalaman Minimal 1 tahun dipersilahkan untuk melamar posisi ini
    6. Peserta bisa mengoperasikan komputer (M. Word, Excel, Power Point)
    7. Peserta memiliki penampilan menarik dan bersedia bekerja dengan system shift, Komunikatif, Bersedia bekerja dengan system shift dan berorientasi kepada pelayanan, Penempatan di RS Pondok Indah Group (Pondok Indah, Puri Indah)
    MEDICAL CUSTOMER RELATION (DOKTER)
    Persyaratannya adalah sebagai berikut :
    1. Peserta berjenis kelamin wanita
    2. Peserta merupakan lulusan Pendidikan minimal S1 Kedokteran
    3. Peserta saat ini berusia  28 � 34 tahun
    4. Peserta Freshgraduate atau pengalaman minimal 1 tahun pada manajemen rumah sakit
    5. Peserta memiliki penampilan menarik dan aktif berbahasa inggris, Penempatan di RS Pondok Indah Group (Pondok Indah, Puri Indah)
    APOTEKER - (A)
    Persyaratannya adalah sebagai berikut :
    1. Peserta berjenis kelamin Pria/Wanita
    2. Peserta saat ini berusia maksimal 30 tahun
    3. Peserta merupakan lulusan pendidikan minimal S1 Profesi Farmasi,  Memiliki STRA
    4. Diutamakan Peserta yang memiliki pengalaman kerja di Farmasi Klinis
    5. Peserta memiliki penampilan menarik dan aktif berbahasa inggris, Penempatan di RS Pondok Indah Group (Pondok Indah, Puri Indah)
    ASSISTEN APOTEKER - (AA)
    Persyaratannya adalah sebagai berikut :
    1. Peserta berjenis kelamin Pria/Wanita
    2. Peserta saat ini berusia maksimal 30 tahun
    3. Peserta merupakan lulusan pendidikan minimal Sekolah Menengah Farmasi -  D3 Farmasi
    4. Diutamakan Peserta yang memiliki pengalaman kerja di Farmasi Klinis
    5. Peserta memiliki penampilan menarik dan aktif berbahasa inggris, Penempatan di RS Pondok Indah Group (Pondok Indah, Puri Indah)
    Jika teman-teman memenuhi persyaratan Lowongan Kerja 2013 Rumah Sakit Pondok Indah Group dan ingin melamar posisi di RS Pondok Indah tersebut, maka silahkan kirimkan Surat lamaran beserta CV anda ke :
    Human Resources Department
    Rumah Sakit Pondok Indah Group, Jalan Metro Duta Kav. UE
    Pondok Indah, Jakarta 12310 Indonesia
    Atau melalui email: recruitment@rspondokindah.co.id / elly@rspondokindah.co.id cc (ceac_unsoed@yahoo.com) 
    Untuk info selengkapnya bisa anda lihat pada sumber lowongan kerja di bawah ini.
    Sumber Lowongan Kerja RS Pondok Indah > Official Source

    Silahkan lihat juga Lowongan Kerja 2013 terkait dibawah ini, selain Lowongan Kerja Terbaru Rumah Sakit Pondok Indah Group

    Lowongan Kerja Terbaru PT Rumah Sakit PELNI Untuk Lulusan SMA/SMK Sederajat dan D3 Beberapa Posisi - Desember 2012

    Lowongan Kerja Terbaru PT. Rumah Sakit PELNI - PT. Rumah Sakit PELNI merupakan anak perusahaan PT PELNI, dimana pada ini sedang melakukan peningkatan dan pengembangan pelayanan yang merupakan elemen utama untuk mencapai VISI Rumah Sakit PELNI saat ini yaitu Menjadi Perusahaan Terkemuka dibidang Kesehatan dan sebagai Rujukan Pelayanan Kesehatan secara Nasional. Agar dapat tetap bersaing dalam era pertumbuhan pasar yang agresif seperti saat ini, pada Desember 2012 ini PT. Rumah Sakit PELNI membuka lowongan kerja SMK dan D3 untuk beberapa posisi. Bagi anda yang berminat maka persiapkan diri anda pada sumber lowongan kerja desember 2012 ini. Silahkan lihat informasi posisi, persyaratan, dan tata cara pelamarannya di bawah ini. Semoga info lowongan kerja PT Rumah Sakit PELNI ini bermanfaat bagi kita semua.
    Lowongan Kerja Terbaru 2012 PT. Rumah Sakit PELNI

    Lowongan Kerja Terbaru PT Rumah Sakit PELNI Untuk Lulusan SMA/SMK Sederajat dan D3 Beberapa Posisi - Desember 2012
    Lowongan Kerja Terbaru PT Rumah Sakit PELNI
    Posisi yang di tawarkan:

    Sekretaris Perusahaan
    1. Peserta berjenis kelamin Wanita
    2. Peserta merupakan lulusan Pendidikan D3 Sekertaris atau D3 Perumasakitan dan memiliki nilai IPK 2,75 dalam skala 4
    3. Peserta bisa menggunakan bahasa inggris baik lisan dan tulisan
    4. Peserta bisa mengoperasikan komputer
    5. Peserta saat ini bersia maksimal 27 tahun dan belum menikah
    Juru Masak
    1. Peserta berjenis kelamin Pria
    2. Peserta merupakan lulusan Pendidikan SMK Tata Boga
    3. Peserta saat ini berusia maksimal 22 tahun dan belum menikah
    Pelaksana Teknik
    1. Peserta berjenis kelamin Pria
    2. Peserta merupakan lulusan Pendidikan SMK Mesin Industri dan SMK Telekomunikasi
    3. Peserta saat ini berusia maksimal 22 tahun dan Belum menikah
    Persyaratan Umum :
    1. Peserta merupakan Warga Negara Indonesia.
    2. Peserta memiliki kesehatan yang baik, Sehat Jasmani dan Rohani.
    3. Peserta memiliki kelakukan baik dan tidak terlibat partai atauorganisasi terlarang.
    Persyaratan berkas : Melampirkan Biodata dan pas foto, Foto copy KTP dan Foto copy Ijazah/SKL dan Transkrip Nilai IPK terakhir yang telah di legalisir

    Jika teman-teman memenuhi persyaratan Lowongan Kerja 2012 PT. Rumah Sakit PELNI di atas, silahkan kirimkan surat lamaran kerja beserta dokumen pendukung lainnya ke alamat berikut ini :
    SDM Rumah Sakit PELNI,
    Jalan Aipda KS Tubun Nomor 92-94
    Jakarta Barat 11410
    Pengiriman Berkas Lamaran paling lambat di terima sampai tanggal 31 Desember 2012. Untuk Informasi detail, silahkan lihat sumber lowongan kerja di bawah ini
    Sumber Lowongan Kerja PT RUMAH SAKIT PELNI > Official Source

    Silahkan lihat juga Lowongan Kerja 2012 terkait dibawah ini, selain Lowongan Kerja Terbaru PT. Rumah Sakit PELNI